قد يطلب أرباب العمل الإفصاح عن التاريخ الجنائي في وقت تقديم طلب العمل. لن تستبعدك فترة الاختبار كمرشح مناسب لجميع الوظائف. ومع ذلك ، قد الكذب حول حالة الاختبار الخاص بك غير مؤهلين لك من العمل في الاعتبار. زيادة فرصك في الحصول على توظيف من خلال تحديد فرص العمل من خلال الكشف الصريح والمثابرة.
الخطوة 1
اكتب رسالة تشرح حالة اختبارك والتغييرات التي طرأت على نظرتك إلى النشاط الإجرامي. إذا طُلب منك ذلك ، فكشف عن حالة اختبارك لرب عملك المحتمل. قم بتضمين الرسالة مع طلب التوظيف الخاص بك.
الخطوة 2
ناقش فرص العمل المحتملة مع ضابط الاختبار الخاص بك. قد يعطيك خيوطاً على أرباب العمل المستعدين لتوظيف موظفين لديهم تاريخ إجرامي.
الخطوه 3
تطوع في مجتمعك. اطلب من المنظمة أنك تتطوع لكي تفكر في توظيفك في الوظائف الشاغرة في المستقبل.
الخطوة 4
أبدأ عملك الخاص. تباين مهاراتك مع فرص العمل مع تكاليف بدء التشغيل منخفضة أو معدومة.
الخطوة 5
اطلب من صديق أو أحد أفراد العائلة أن يحولك إلى وظيفة في شركتهما. قد تتفوق التوصية الموثوقة على أي مخاوف بشأن حالة الاختبار الخاصة بك.
الخطوة 6
تقدم بطلب توظيف لدى شركة تشارك في برنامج الربط الفيدرالي. أنشأت وزارة العمل في الولايات المتحدة برنامج للمساعدة في التوظيف في مكان يصعب تعيين الموظفين فيه.
نصائح
- "تقرير النيابة العامة حول التاريخ الجنائي للخلفيات الخلفية" الذي نشرته وزارة العدل الأمريكية يقول أنه من غير القانوني إلغاء مقدم الطلب من العمل إذا كان تاريخه الإجرامي لا يرتبط مباشرة بوظيفة الوظيفة. على سبيل المثال ، يمكن استبعاد الشخص تحت الاختبار من وضع مصرفي ، ولكن قد يكون من غير المشروع استبعاد مقدم الطلب من منصب كحام.
